大多數(shù)的準(zhǔn)媽媽都是年紀較輕，剛剛結(jié)婚，對于懷孕的一切有關(guān)事物都不了解，所有的知識都來自于長輩。產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定有什么？什么是產(chǎn)假工資呢？

產(chǎn)假工資，是指待產(chǎn)職工在假期內(nèi)還能得到一定的經(jīng)濟補助。產(chǎn)假期間的工資又叫生育津貼。《勞動法》第五十一條規(guī)定：“勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。這里的工資是指職工按照平時正常出勤時的基本工資，不包括加班費和公司其它獎勵等。事實上，生育津貼也是由社保機構(gòu)發(fā)放，不足差額由公司或者單位自行補足。